Détail de l’offre d’emploi

Chef de Projet MOA numérique et citoyen

Identification du poste

  • Filière : Administrative
  • Catégorie : A
  • Résidence administrative / Lieu de travail : Saint-Lô
  • Direction : Direction Unifiée des Systèmes d'Information
  • Cadre d'emploi ou grade : Attaché
  • Date de prise de fonction : Au plus tôt
  • Rémunération : Statutaire + RI + bénéfice du CNAS

Missions et responsabilités

Rattaché(e) au Bureau des Projets au sein de la DUSI, le ou la chef/fe de projets définit, met en oeuvre et conduit des programmes et projets à destination des citoyens : Médiation numérique, Visio-Accueil, PassNumérique, Visio Enseignement, dans le but d’obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences métiers formulées et validées par ou pour le commanditaire en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité.

Il ou elle aura notamment pour missions de :

  • Piloter un portefeuille de projets sur la thématique Numérique et Citoyen :
    • Pass Numérique,
    • Visio Accueil,
    • Projets du programme de médiation numérique,
    • Visio Enseignement,
  • Assurer la mise en œuvre, le pilotage et l’évaluation des projets,
  • Assurer le reporting de l’activité projets (garantir la meilleure adéquation qualité – coût – délai),
  • Définir les cahiers des charges avec les différentes directions impliquées (Finances / Marchés, RSSI, Applications, Qualité, etc.),
  • Etre force de proposition pour le développement de nouveaux usages et services,
  • Assurer une veille technologique sur les usages innovants à destination des citoyens et des collectivités,
  • Animer des présentations à destinations de publics variés,
  • Représenter Manche Numérique lors d’évènements publics.

Profil et compétences

Expérience et savoir-être :

  • De formation supérieure en filière technique et/ou développement des territoires,
  • Bénéficie d’une expertise en animation et conduite de projets,
  • Capacités à communiquer avec différents partenaires, à mobiliser les ressources et animer les équipes nécessaires,
  • Capacités rédactionnelles (rapports, études, notes de synthèse, compte-rendus, etc),
  • Sens des résponsabilités,
  • Capacités à s’adapter, faire preuve de dynamisme et d’ouverture d’esprit,
  • Sens de l’écoute, pédagogue, travail en équipe et en réseau,
  • Autonome, rigoureux et sachant faire preuve d’initiative et être force de proposition.

Conditions d'embauche

Temps de travail de 39h hebdomadaires + 23 jours de RTT

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + bénéfice du CNAS + participation mutuelle

 

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